{"id":1309,"date":"2016-06-02T14:25:48","date_gmt":"2016-06-02T14:25:48","guid":{"rendered":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/?p=1309"},"modified":"2016-06-07T17:27:01","modified_gmt":"2016-06-07T17:27:01","slug":"estou-com-ferias-vencidas-quais-os-meus-direitos","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/2016\/06\/02\/estou-com-ferias-vencidas-quais-os-meus-direitos\/","title":{"rendered":"Estou com f\u00e9rias vencidas. Quais os meus direitos?"},"content":{"rendered":"<h4 class=\"subtitle document-subtitle\">Reflexos na remunera\u00e7\u00e3o do empregado e responsabilidade do empregador por acidente de trabalho<\/h4>\n<p><a href=\"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/Estou-com-f\u00e9rias-vencidas.jpg\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-1310\" src=\"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/Estou-com-f\u00e9rias-vencidas.jpg\" alt=\"Estou com f\u00e9rias vencidas\" width=\"1024\" height=\"680\" srcset=\"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/Estou-com-f\u00e9rias-vencidas.jpg 1024w, http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/Estou-com-f\u00e9rias-vencidas-300x199.jpg 300w, http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/Estou-com-f\u00e9rias-vencidas-768x510.jpg 768w, http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/Estou-com-f\u00e9rias-vencidas-272x182.jpg 272w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Inicialmente cumpre informar que a cada per\u00edodo de 12 meses (per\u00edodo aquisitivo), o empregado faz jus a um per\u00edodo de f\u00e9rias de 30 dias.<\/p>\n<p>Ap\u00f3s o per\u00edodo aquisitivo, <b>o empregador tem at\u00e9 12 meses (per\u00edodo concessivo) para conceder as f\u00e9rias do empregado (Art. 134 da CLT)<\/b>. \u00c9 por este motivo que muitas vezes o empregado somente tira as suas f\u00e9rias depois de quase dois anos.<\/p>\n<p>De todo modo, caso o empregador <b>n\u00e3o respeite o prazo de 12 meses (per\u00edodo concessivo) para conceder as f\u00e9rias do empregado, dever\u00e1 ele fazer o pagamento dobrado das f\u00e9rias (remunera\u00e7\u00e3o + 1\/3) <\/b>(Art. 135 da CLT).<\/p>\n<p>O empregado poder\u00e1 procurar o sindicato da categoria, o Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego, o Minist\u00e9rio P\u00fablico do Trabalho ou um advogado caso o empregador n\u00e3o tenha concedido as f\u00e9rias no prazo mencionado (12 meses).<\/p>\n<p><b>As f\u00e9rias devem ser concedidas e n\u00e3o pode o empregador alegar qualquer motivo para n\u00e3o conced\u00ea-las.<\/b><\/p>\n<p>Para concluir, o empregado submetido a sobrecarga de trabalho por qualquer motivo que seja (e. G. N\u00e3o gozou f\u00e9rias), <b>e por isso sofreu algum tipo de acidente de trabalho, inclusive doen\u00e7a ocupacional, ter\u00e1 o direito de receber uma indeniza\u00e7\u00e3o do seu empregador<\/b> (Art. <a class=\"cite\" title=\"Artigo 927 da Lei n\u00ba 10.406 de 10 de Janeiro de 2002\" href=\"http:\/\/www.jusbrasil.com.br\/topicos\/10677854\/artigo-927-da-lei-n-10406-de-10-de-janeiro-de-2002\" rel=\"10677854\">927<\/a> do <a class=\"cite\" title=\"LEI No 10.406, DE 10 DE JANEIRO DE 2002.\" href=\"http:\/\/www.jusbrasil.com.br\/legislacao\/111983995\/c%C3%B3digo-civil-lei-10406-02\" rel=\"10731286\">CC<\/a>).<\/p>\n<p>Fonte: <a href=\"http:\/\/douglasoliveirarocha.jusbrasil.com.br\/artigos\/343757799\/estou-com-ferias-vencidas-quais-os-meus-direitos?utm_campaign=newsletter-daily_20160601_3467&amp;utm_medium=email&amp;utm_source=newsletter\" target=\"_blank\">Jusbrasil<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Reflexos na remunera\u00e7\u00e3o do empregado e responsabilidade do empregador por acidente de trabalho Inicialmente cumpre informar que a cada per\u00edodo de 12 meses (per\u00edodo aquisitivo), o empregado faz jus a um per\u00edodo de f\u00e9rias de 30 dias. Ap\u00f3s o per\u00edodo aquisitivo, o empregador tem at\u00e9 12 meses (per\u00edodo concessivo) para conceder as f\u00e9rias do empregado<a class=\"moretag\" href=\"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/2016\/06\/02\/estou-com-ferias-vencidas-quais-os-meus-direitos\/\"> [&#8230;]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1310,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[10],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1309"}],"collection":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1309"}],"version-history":[{"count":1,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1309\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1311,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1309\/revisions\/1311"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1310"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1309"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1309"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1309"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}