{"id":15942,"date":"2022-09-21T17:59:58","date_gmt":"2022-09-21T17:59:58","guid":{"rendered":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/?p=15942"},"modified":"2022-09-21T18:37:51","modified_gmt":"2022-09-21T18:37:51","slug":"maioria-dos-trabalhadores-quer-reducao-de-semana-de-trabalho-diz-pesquisa","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/2022\/09\/21\/maioria-dos-trabalhadores-quer-reducao-de-semana-de-trabalho-diz-pesquisa\/","title":{"rendered":"Maioria dos trabalhadores quer redu\u00e7\u00e3o de semana de trabalho, diz pesquisa"},"content":{"rendered":"

Estudo mostra que mesmo com experi\u00eancias provando que h\u00e1 um aumento de produtividade, redu\u00e7\u00e3o da semana de cinco para quatro dias de trabalho \u00e9 \u2018bem vista\u2019 por apenas 4,9% dos empres\u00e1rios<\/h4>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

Mesmo com v\u00e1rias experi\u00eancias mostrando que a redu\u00e7\u00e3o de dias trabalhados durante a semana de 5 para 4 aumenta a produtividade por elevar o n\u00edvel de satisfa\u00e7\u00e3o dos trabalhadores, somente 4,9% das empresas se mostram simp\u00e1ticas \u00e0 \u2018semana de trabalho de quatro dias\u2019, sem redu\u00e7\u00e3o de sal\u00e1rio.<\/p>\n

A resist\u00eancia das empresas frusta um grande contingente de trabalhadores: 81% desejam a redu\u00e7\u00e3o, segundo estudo publicado pelo jornal Valor Econ\u00f4mico<\/a>, nesta ter\u00e7a-feira (13).<\/p>\n

Os dados foram obtidos a partir de uma pesquisa realizada por uma plataforma especializada em recursos humanos, a Empregos.com.br. Ao todo foram ouvidas 2.552 pessoas e 251 empresas no m\u00eas de agosto. Dessas, 25% disseram ser contr\u00e1rias \u00e0 semana de 4 dias, 71% n\u00e3o t\u00eam opini\u00e3o formada sobre o tema e o restante (4,9%) \u00e9 favor\u00e1vel.<\/p>\n

N\u00e3o somente ao redor do mundo, mas tamb\u00e9m no Brasil, v\u00e1rias inciativas t\u00eam mostrado bons resultados. Uma delas acontece em Franca, no interior de S\u00e3o Paulo, onde os trabalhadores da Novahaus t\u00eam folgas todas as quartas-feiras. A empresa do setor de tecnologia ainda ofereceu R$ 400 para todos os cerca de 40 trabalhadores para usarem em aplicativos de lazer como m\u00fasica, filmes, livrarias, cinemas, teatros e shows.<\/p>\n

Outro exemplo \u00e9 a Zee.Dog, que comercializa produtos para pets, onde, de acordo com a pr\u00f3pria empresa, a redu\u00e7\u00e3o de jornada foi implantada para aumentar a qualidade de vida, diminui\u00e7\u00e3o do stress e, claro, para melhorar a produtividade dos trabalhadores.<\/p>\n

Em outros pa\u00edses, os exemplos mais exitosos v\u00eam do Reino Unido. Desde junho deste ano, cerca de 3,3 mil trabalhadores de mais de trinta setores da economia est\u00e3o experimentando esse modelo de trabalho que promete \u201cvidas mais saud\u00e1veis para trabalhadores e um mundo mais sustent\u00e1vel – sem perda de lucratividade das empresas\u201d.<\/p>\n

Experi\u00eancias semelhantes est\u00e3o sendo realizadas na Irlanda, Estados Unidos, Canad\u00e1, Austr\u00e1lia, Nova Zel\u00e2ndia e Israel, como parte de uma campanha chamada 4 Day Week (semana de quatro dias) que, somente no Reino Unido, despertou o interesse de mais de 500 empresas.<\/p>\n

Na Isl\u00e2ndia, a jornada semanal foi reduzida para 35 horas em quatro dias \u00fateis entre os anos de 2015 e 2019 para 2,5 mil pessoas. O resultado apurado foi de trabalhadores produzindo mais e com maior motiva\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

\u201c\u00c9 a prova de que a medida, ao contr\u00e1rio do que pensa grande parte do empresariado brasileiro, n\u00e3o representa preju\u00edzos e sim investimentos que, a m\u00e9dio e longo prazos, podem trazer ainda mais lucratividade\u201d, explicou em entrevista ao PortalCUT a economista do Centro de Estudos Sindicais e Economia do Trabalho (Cesit) da Unicamp, Marilane Teixeira.<\/a><\/p>\n

Ela afirma ainda que as experi\u00eancias internacionais mostram que reduzir a jornada faz com que as pessoas trabalhem mais felizes, mais satisfeitas. \u201cE o que se faz em 44 horas, se faz em 40 horas. O que se faz em cinco dias, se faz em quatro\u201d, ela completa.<\/p>\n

Sobre a \u2018mentalidade\u2019 de patr\u00f5es contr\u00e1rios \u00e0 iniciativa, a economista afirmou que \u201cainda prevalece a ideia no Brasil de que qualquer direito ou benef\u00edcio que possa se entender para os trabalhadores \u00e9 \u2018perda\u2019 para os patr\u00f5es e como a concep\u00e7\u00e3o \u00e9 atrasada, evidentemente, eles enxergam isso [a redu\u00e7\u00e3o] como um ataque aos seus lucros\u201d, disse Marilane Teixeira.<\/p>\n

Movimento sindical<\/strong><\/p>\n

Algumas categorias j\u00e1 t\u00eam inclu\u00eddo o tema em suas pautas de reivindica\u00e7\u00f5es. Os banc\u00e1rios, por exemplo, levaram a redu\u00e7\u00e3o \u00e0 mesa de negocia\u00e7\u00e3o com os bancos durante a Campanha Nacional 2022.<\/p>\n

Ivone Silva, presidenta do Sindicato dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo, Osasco e Regi\u00e3o e uma das coordenadoras do Comando Nacional dos Banc\u00e1rios, afirma que reivindica\u00e7\u00e3o da semana de quatro dias se baseia na premissa de que a classe trabalhadora deveria usufruir dos benef\u00edcios que a tecnologia oferece para ter maior qualidade de vida, ou seja, se h\u00e1 uam tecnologia dispon\u00edvel para facilitar as vida das pessoas, isso deveria come\u00e7ar pela redu\u00e7\u00e3o da jornada, oferecendo mais tempo para os trabalhadores terem lazer e qualidade de vida.<\/p>\n

\u201cPor que os trabalhadores n\u00e3o podem participar e usufruir dos benef\u00edcios da tecnologia que fez v\u00e1rios processos de trabalho serem diminu\u00eddos? \u00c9 uma reivindica\u00e7\u00e3o muito coerente e justa, n\u00f3s participarmos tamb\u00e9m do ac\u00famulo de riqueza que a tecnologia tem permitido a todo o sistema\u201d.<\/p>\n

Fonte: CUT<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Estudo mostra que mesmo com experi\u00eancias provando que h\u00e1 um aumento de produtividade, redu\u00e7\u00e3o da semana de cinco para quatro dias de trabalho \u00e9 \u2018bem vista\u2019 por apenas 4,9% dos empres\u00e1rios Mesmo com v\u00e1rias experi\u00eancias mostrando que a redu\u00e7\u00e3o de dias trabalhados durante a semana de 5 para 4 aumenta a produtividade por elevar o […]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":15944,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15942"}],"collection":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15942"}],"version-history":[{"count":2,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15942\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15946,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15942\/revisions\/15946"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15944"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15942"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15942"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/sindiquimicabr.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15942"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}